Mercado de tecnologia está carente de profissionais de TI

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Segundo dados da Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e
Comunicação (TIC) e de Tecnologias Digitais (Brasscom), o Brasil deve ter quase
674 mil novas vagas de emprego entre 2022 e 2025 na área de tecnologia da
informação. Entretanto, as empresas ainda têm dificuldades para preenchê-las
devido à falta de profissionais qualificados.

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Para aqueles que desejam entrar nesse mercado, é fundamental se preparar.
Conhecer as profissões mais requisitadas, entender as habilidades exigidas e
aprender linguagens de programação são passos fundamentais para conquistar
uma dessas vagas.

Ressalta-se, ainda, que a atuação do programador exige o entendimento, o uso e a
aplicação de diferentes linguagens de programação, como Javascript, CSS e HTML.

Desenvolvimento pós-pandemia

A pandemia de Covid-19 intensificou o avanço tecnológico, que já estava ocorrendo
em empresas dos mais variados ramos e tamanhos. Com a popularização do home
office e a distância dos espaços corporativos, as companhias precisaram investir em
infraestrutura digital para possibilitar condições de trabalho adequadas aos seus
colaboradores.

Em entrevista à imprensa, o professor do curso técnico em Informática do Senac
Giuliano Richards Ribeiro afirma que a maioria das empresas precisa migrar para o
teletrabalho. A mudança é importante para que sejam mantidas as operações, mas
é necessário investir em segurança. O responsável por essa transição é o
profissional de TI.

Segundo relatório da Brasscom divulgado em 2021, 53 mil pessoas se formam na
área de tecnologia por ano no país — mas a demanda anual é de 159 mil
profissionais. Nesse cenário, algumas empresas contratam profissionais mesmo
com uma formação menos completa ou abaixo da expectativa, com o intuito de que
possam complementar sua formação durante o trabalho.

Mercado de trabalho em transformação

Conforme relatório divulgado pelo site Empregos.com.br, o setor de tecnologia foi
uma das três áreas que mais contrataram em 2021. O disparo somou mais de 100
mil vagas, mostrando que os reflexos no mercado de trabalho já são evidentes.
Segundo a Associação Brasileira das Empresas de Software (Abes), atualmente o
Brasil é o décimo maior mercado do mundo no segmento da Tecnologia. Já na
América Latina, o país é líder — responsável por 40% do total de atividades nesse
nicho.

Segundo a Abes, a procura por profissionais de TI em 2020 cresceu mais de 600%
para algumas funções em São Paulo. O setor não para de avançar e de receber
investimentos. De acordo com previsão da Gartner, consultoria americana de
tecnologia, os gastos com TI devem chegar a US$ 4,5 trilhões em 2022. O aporte
representa um aumento de 5,5% em comparação com, 2021.

Cargos mais procurados e remuneração

O estudo do site de vagas de emprego apontou ainda que os cargos mais
procurados na área foram os relacionados à atividade de programação. No entanto,
o campo de TI conta com a versatilidade dos profissionais para atuar em diferentes
frentes — dados, produtos, suporte e manutenção, por exemplo. Todas elas estão
presentes tanto no setor privado quanto no público e integram áreas como saúde,
transporte, comércio, indústria e entretenimento.

O cenário de expansão, portanto, reforça o aumento de postos de trabalho para
quem lida com tecnologia. A consequência da busca por esses profissionais,
aprofundada no Brasil durante a pandemia, foi o aumento da remuneração dos
cargos ligados à tecnologia.

Conforme o levantamento de TI de 2021 da Plooral, os aumentos salariais na
categoria chegaram a 92% em alguns casos, como agile coach. A pesquisa foi feita
com mais de 36 mil informações sobre salários de 218 empresas em 14 estados
brasileiros.

Outros quatro cargos que mais contaram com aumento em sua remuneração foram
os de coordenador de projetos, com acréscimos de 75%; analista de inteligência de
mercado, com 53%; desenvolvedor sênior, com 45%; e coordenador de
desenvolvimento, com 43%.